– Relèvement du Smic au 1er juillet 2008
Indépendamment de la revalorisation automatique intervenue au 1er mai 2008, le SMIC a à nouveau été revalorisé au 1er juillet 2008 de 0,9 %. Depuis le 1er juillet 2008, le taux horaire du SMIC est passé de 8,63 € à 8,71 €.
De son côté, le Minimum Garanti (MG) est passé de 3,28 € à 3,31 €.
– Avantages en nature
Les montants des avantages en nature par mois (ou indemnités) pour le personnel sont fixés pour une entreprise travaillant sur 5 jours à :
44 X 3,31 € = 145,64 €
22 X 3,31 € = 72,82 €
– Calcul de la fiche de salaire
Désormais, le SMIC pour 169 heures est de 1471,99 euros.
Il s’agit d’un montant avant toute influence de la nourriture, et éventuellement du logement (ni abattement ni majoration).
Compte tenu de la suppression de la 1/2 nourriture, il suffit de rajouter à ce montant, qui constitue le salaire de base, l’intégralité de la nourriture (N) afin de déterminer le salaire brut.
Par ailleurs, il faut tenir compte du déclenchement des heures supplémentaires à partir de la 36ème heure de travail par semaine et des majorations pour heures supplémentaires (10 % entre la 36ème et la 39ème heure, 20 % entre la 40ème et la 43ème heure et 50 % au-delà).
Cas d’un salarié à temps complet sur la base 169 heures, rémunéré au SMIC et bénéficiant de 2 repas par jour (consommés) :
Salaire de base