Industrie Hôtelière

S’adapter aux réalités de l’île

L’UMIH Corse a signé une convention de partenariat avec l’AFPA, le FAFIH et la Direction Régionale du Travail, de l’Emploi et de la Formation professionnelle, de façon à faire mieux connaître le Contrat de Professionnalisation. Suite à cet accord, l’UMIH Corse organisera une quinzaine de réunions en régions avec l’AFPA. La première réunion a eu lieu le 15 décembre et la dernière doit se tenir au début d’avril. Le Contrat de Professionnalisation a été adapté par l’AFPA à la spécificité de la Corse et les professionnels se sont montrés intéressés dès la première réunion. En effet, ce contrat se présente sous la forme d’un CDD de 6 mois avec 5 semaines de formation au début et une qualification à la fin. Si le patron est satisfait, il peut ensuite faire un contrat de 24 mois. Face à cette présentation, une des question a retenu l’attention. Le professionnel paie son stagiaire dès le début. Mais que se passe t-il s’il s’en va au bout des 5 semaines ? Pour faire face à cette situation, l’UMIH Corse a demandé à l’ANPE que les stagiaires puissent venir une semaine à l’avance et que cette semaine soit payée par les Assedic. L’objectif est de diminuer le nombre de ruptures de contrats en permettant aux jeunes de mieux connaître le milieu dans lequel ils vont évoluer. De plus, l’employeur devrait participer à la pré-sélection des candidats. Une mesure qui devrait

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